公司简介

新虹艺少儿美术馆隶属于虹艺教育集团，始创于2010年。现拥有30余家直营分校，20余家加盟分校，统一模式化管理，标准化人员配置。根据中国孩子特点和发展需求，对3-16岁不同年龄阶段的孩子设计了九个级别，500套、系统、完整、高品质的立体美术教育课程。力求以儿童美术为切口，释放孩子天性，培养孩子审美意识和创造思维，为孩子打开通往美的世界，帮助孩子形成良好的品格。以艺术的氛围，精睿的团队，完善的教学体系及人性化的服务，让少儿发现美，创造美，欣赏美，绘画能力得到提升，心灵得到涵养。

公司文化

目标：全国一家以儿童美术教育为抓手，践行“发现美、创造美、欣赏美”的教学理念，打造以“创造力”为内核的儿童成长发展系统的艺术培训机构。

定位：中国少儿创意教育

使命：培养更多孩子拥有美学思想

理念：发现美 创造美  欣赏美

文化背景：新虹艺少儿美术馆所属虹艺教育集团旗下品牌，始创于2010年。现设有几十余家分馆，统一模式化管理，标准化人员配置。在读学员几千多名。

主营项目：为3~16岁学习视觉艺术的少儿开设系统，，递进式的课程，课程体系均按照艺术院校的科目架构设置，根据少儿各年龄层所体现的心理和生理特征，设置了四个阶段、九个级别，几百套特色课程。

新虹艺少儿美术馆加盟优势

1.品牌地位

新虹艺教育是国内具有个性化的创意美术教育培训机构之一，是国内创意美术教育培训企业，有品牌，更有口碑，更多学生家长选择。

2.科学的师资教程

美育与教师结合教学的方式进行教学，通过研究和实践已总结出一套行之有效的全新教学模式。新虹艺学习法，通过美育推广个性化教育培训，注重学习方法系统化、时间管理系统化、情绪管理系统化，让孩子们发现美、创造美、欣赏美。

3.丰富的企划能力

新虹艺教育不断推出系列营销企划方案，在连锁体系同步推广，行之有效的市场运作方法，成功应用于二线三线城市，帮助合作分校更快、更准确的开展招生工作。

4.便捷的教务管理

信息化的管理软件与智慧化的教务支持体系相结合，融人工智能和机器便捷于一体，得心应手。大幅提升管理效率，管理省心。

5.持久的教研开发

新虹艺对教育模式进行不断提升和优化，同时聚集了教育界的众多团队，把成功的科研成果融入到教学中，不断更新课程体系，使教研工作一直保持着良好的持续竞争力，口碑相传，转介绍率优秀，为品牌提供了坚强后盾。

6.厚实的培训体系

新虹艺教育总部为每个分校提供培训，包括开业培训、在岗培训。提升培训，教学培训和教务管理培训以保障整个连锁体系的与行业高度。让加盟商有章可循，运营省心。

7.协作式运营支持

新虹艺教育总部采用手拉手协助开店形式，派出企业经营人员为投资人进行开业前的咨询服务，周期一个月。让投资人快速具有管理及运营能力。

8.管理团队

新虹艺教育拥有不错的教学与经营管理团队，能为分校提供多方位管理与教学支持。让投资人无后顾之忧。

 广告媒体支持

 通过各种媒体互联网、活动等多种形式对品牌进行全力打造，让更多的家长和学生认识新虹艺，加入新虹艺学习。

 培训支持

 所有加盟分校不仅将在新虹艺直营校内得到的实地培训并模拟练习，而且总部还将安排专人到各分校帮带。

 统一管理体系

 提供完善的分校运营流程、内部管理系统、教学管理系统

 前期筹备支持

 选址、装修、设备、团队组件等多方位指导

 市场招生支持

 提供完善可执行的市场招生策略，并派人到当地实际支持与支持

 教育体系

 总部提供课件教材格式报表、教学耗材、教学工具等教学指导

 人力资源支持

 协助搭建园所组织构架、制定相关岗位职责、指导人员招聘录用、指导建立薪资、考核体系、协助人员储备计划。

 运营管理支持

 装修初期到场规划指导→中期现场指导→开业前现场验收、指导。运营期内定期到场多方位督导（市场、教学、管理）年会高阶学术交流等。

新虹艺少儿美术馆加盟条件

理念：认同新虹艺的品牌与文化，认同新虹艺的商业模式，认同新虹艺的产品体系；

实力：拥有一定的投资能力或能发动带动身边人投资； 资源：拥有教学资源或学生资源者优先；

能力：参与或直接经营过企业或商业，并有相对成功的经营案例；

商德：遵守总部规范式管理模式，积极带动新虹艺品牌成长，愿意成为榜样式加盟商；

心态：具有投资决心及风险承担的能力。

新虹艺少儿美术馆加盟流程